ナツナの気になって仕方ないこと日記

ネットで最近みつけた木多崇将さんの
「人に好かれる会話術」って、
本当にそんな効果ありなの？

口コミやレビューを読んだ限りでは、
悪くない感じなんだけれどね。

やっぱりインチキ？
やめておくべき。

⇒気になる体験談を確認してみる



聞き上手＝無駄！

本当に必要なのは、相手がついしゃべりたくなってしまう。
気づいたら色々な事を、相手が話してしまっているノウハウなんだって。

3つのルールと小学生でもできる7つのテクニックを知ると、
“一緒にいて楽しい人”と、当り前のように言われる
なんて、嘘みたいだよね。

でも、効果を実感している人もいるし、
実際、どうなのかな？

気になるなら、
やってみるのも良いかもしれないね。

でも、ホントに効果あるのかな。

木多崇将さんの
「人に好かれる会話術」って知ってる？

初対面の人と、上っ面の会話になって仲良くなれないという悩みも解決
って評判だから、

ちょっと気になってるんだけれど、
２ｃｈ（ちゃんねる）見ると「インチキ」
って声もあるんだよねぇ。


確かに、ネットで販売されている情報、怪しい。

これは、どうなんだろう？

⇒実践者の真実の感想とレビュー



会話下手で悩んでいる原因は、
「話上手は聞き上手！」に洗脳されているから。

まずは、聞き上手になることではないんだって。

面白そうだよねー。
騙されたと思って、ダメ元でやってみようかな。

でも、悩む～

25社連続不採用のダメ学生が、
ある面接官の教えで、いきなり3社連続で採用を獲得できた方法

と評判なのが、渡辺裕一さんの
「知らないから落ちる面接の４点減点法」なんだよね。

気になって、口コミや暴露情報をネットで探してみたけど、
そんなうまい話、あるのかしら？


なんでも鵜呑みにするのは良くないよね。

⇒ヤラセなの？体験談を確認してみる



内定を得られず途方に暮れていた。

「知ら落ち」に出会ってから、内定を勝ち取り、
ここからは、他のことにも役立つマニュアルとなり、
人生のバイブルにかわったって口コミがあったよ。

かなり気になるんだけど、どうなの？
やっぱり試してみないとわからない。

どうしよう・・・

友達から聞いたんだけど、渡辺裕一さんの
「知らないから落ちる面接の４点減点法」が
今、すごく評判になっているらしい。

採用に関係ない努力はもうヤメて、
面接に必要な４つポイントに集中できる方法
ってマジ？


知らないから落ちる面接の４点減点法の
内容や本当の効果、ネタバレってあるの？

⇒気になる体験談を確認してみる



「1社だけ採用がもらえればそれでいい・・・」と思っても、
採用される人はどんどん内定通知が届き、そうでないひとは全くゼロ。

二極化しているのが現状で、
採用されないひとは、根本的にポイントを取り違えているんだって。

またインチキ教材かと思ってたけど、
意外と効果があって、いいのかもね。

信じてやってみたいけど、
私でも上手くいくかな？

ちょっと心配。

「知らないから落ちる面接の４点減点法」って聞いたことある？

今、評判でかなり売れているらしいんだけど、
どの程度成果がでているのかな。

複数の採用を勝ち取ることができる
誰にでもできてしまうシンプルな面接法
って言っているけれど、

なんだかねぇ～怪しいよね。
Amazonとか口コミサイトでの評価はどうなの？

⇒ステマもあり？購入レビューを見てみる



面接に必要な、誰でも、簡単に、すぐ実行できるモノだけを
厳選した４つポイントだけで内定を勝ち取れる。

しかも、ビジネスシーンや転職の時にも役立つノウハウなんだって。

って言うけど、怪しくないのかなぁ。

もうすこし検討してみないとね。